Утверждаю

Генеральный директор АО (ООО)

Приказ N ____________________

от "__"_____________ 200 _ г.

Должностная инструкция менеджера

                            1. Общие положения

     1.1. Менеджер относится к категории руководителей.

     1.2.  Назначение  на  должность  Менеджера  и  освобождение  от  нее

производятся   приказом   Генерального   директора    по    представлению

Исполнительного директора по кадрам.

     1.3.  Менеджер  в   своей   деятельности     руководствуется Уставом

организации,  Правилами  внутреннего  трудового   распорядка,   настоящей

Должностной инструкцией и другими корпоративными актами.

     1.4. Менеджер подчиняется непосредственно  заместителю  Генерального

директора по коммерческим вопросам.

     1.5. На время отсутствия Менеджера (командировка, отпуск, болезнь  и

пр.) его обязанности исполняет Старший товаровед или Администратор.

                        2. Должностные обязанности

     2.1. Выполнять  утвержденный  бюджет  закупок,  план  товарооборота,

обеспечивать создание товарного запаса.

     2.2. По требованию руководства предоставлять информацию  о  торговом

процессе.

     2.3.  Осуществлять  контроль  над   приемкой   товара,     подачей и

размещением его в торговом зале.

     2.4. Контролировать соблюдение условий хранения,  сроков  реализации

товара и его качества.

     2.5. Осуществлять руководство и организацию работы персонала.

     2.6. Соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка,  правила  и

нормы охраны труда, техники безопасности,  производственной   санитарии и

противопожарной защиты.

                                 3. Права

     3.1. Знакомиться с проектами  решений  руководства,  касающихся  его

деятельности.

     3.2.  Подписывать  и   визировать   документы   в     пределах своей

компетенции.

     3.3. Вносить на рассмотрение  Исполнительного  директора  по  кадрам

представления о назначении,  перемещении  и  освобождении  от  занимаемых

должностей подчиненных ему работников, а также  предложения  о  поощрении

отличившихся   работников,   о   наложении   взысканий   на   нарушителей

производственной и трудовой дисциплины.

                            4. Ответственность

     4.1. За сохранность товарно-материальных ценностей.

     4.2. За соответствие внешнего вида персонала, работающего в торговом

зале, установленным требованиям.

     4.3. За качество и своевременность выполнения возложенных  настоящей

Инструкцией обязанностей.

                                5. Контакт

     5.1.  Менеджер   постоянно   поддерживает   связь   с   заместителем

Генерального директора по коммерческим вопросам.

     5.2. Регулярно проводит учет товара с Ревизионным отделом.

     5.3. Обменивается данными с Информационно-статистическим отделом.

     5.4. Работает совместно с Отделом кадров и Бухгалтерией.

С Должностной инструкцией ознакомлен

Подпись __________________________ Дата ______________________